根据中央、省委、市委部署要求，1月26日下午，公司党委召开领导干部民主生活会，会上班子成员对照“五个方面”要求，严肃认真开展批评和自我批评，经受了一次严肃的党内政治生活洗礼。

公司党委书记、董事长、总经理陈延国主持会议并作总结讲话，党工委书记、管委会主任方庆华到会指导。

会上，陈延国通报了上一年度民主生活会和有关专题民主生活会整改措施落实情况，代表公司党委班子作对照检查，对照“五个方面”要求，查找了差距和不足，深刻剖析问题根源，提出了整改方向及主要措施。

随后，陈延国带头开展个人对照检查，班子成员逐一进行个人对照检查，本着对事业、对组织、对同志高度负责的态度，从有利于公司加快转型发展、有利于工作作风改进、有利于班子团结的角度，充分开展批评和自我批评。

陈延国强调针对民主生活会提出的问题、剖析的原因，我们要把抓整改落实作为强化领导班子自身建设的主线。一是坚持学习不松懈。新时代提出新课题，新课题催生新理论。我们要进一步认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持用党的最新理论武装头脑，彰显与时俱进的理论品格。要全面加强和改进学习作风，努力做到学习、思考与解决实际问题有机结合。二是反思查摆不停歇。要进一步深刻认识“四风”问题的危害性和顽固性，牢固树立“经常抓、长期抓”的意识，尤其是我们班子成员，要把“严以用权”作为自觉践行“三严三实”最根本、最核心、最要害的问题。要常思常想是否在“忠诚”上打了折、是否在“宗旨”上忘了本、是否在“奋斗”上松了劲、是否在“廉洁”上越了线，做到见微知著、防患于未然。三是狠抓落实不松劲。开好这次民主生活会，只是一个开端，更重要的是解决好存在的问题。下一步我们要坚持问题导向，围绕公司在“十四五”期间转型发展探索、企业内部体制机制改革以及干部职工关心关注的热点问题，开展调查研究，提出整改方案。同时，对重点工作、重要部门、关键环节加强督导检查，强化跟踪问效，确保有人抓、有人管，全面推动公司高质量转型发展。

方庆华指出公司党委民主生活会思想认识有高度、查摆问题有深度、开展批评有辣度、整改措施有力度，会议氛围很好，达到了预期效果。

方庆华希望新城公司要紧紧围绕发展目标，一要在对标对表、紧跟紧随中把稳政治方向；二要在认真求真、落细落实中扛起政治责任；三要在从严从紧、抓早抓小中净化政治生态；四要在服务服从、有力有为中增强政治担当。他强调公司要在产品质量、产品管理和后续服务上做好、做完善，着力促进公司转型发展，为奋力实现“花园城市示范区、枢纽门户展示区、现代服务业集聚区”发展目标作出新的更大贡献。（办公室  叶陈艳）